Май 14

Как принцип Парето помогает совершенствовать жизнь

Принцип Парето учит, как при меньших затратах достигать максимального результата.
Важно вкладывать наши силы, деньги, время только в самые выгодные предприятия, которые стопроцентно принесут прибыль. 80 % результата обеспечивает 20% условий — как мы можем применять этот принцип в повседневной жизни? Отобрать для разработки именно те максимально выгодные 20 %.
Главные принципы использования правила 80\20 для оптимизации жизни:

Подробнее »

Апр 24

Отзывы о тренинге для руководителей (апрель 2017)

В апреле я провела очередной тренинг для руководителей «Результативное управление персоналом«. В этот раз собралась группа из опытных руководителей крупных фирм, и динамика тренинга была прекрасная -мозговые штурмы, обсуждения, яркие игры.
Из отзывов: Очень интересная тематика, практические игры, общение внутри группы. Мария -квалифицированная, активный, классный тренер. (Ольга Нефедова, зам.директора по УВД ЦДТ «Хибины» (Кировск).

Подробнее »

Апр 21

Убойная шпаргалка, как начать новую жизнь.

Инвестор, программист, писатель и серийный предприниматель Джеймс Алтачер несколько раз опускался на дно и возрождался заново. Ему приходилось менять карьеру неоднократно. Иногда из-за смены интересов. Иногда из-за того, что все мосты за спиной были сожжены, и он остро нуждался в деньгах.
Подробнее »

Апр 13

Тезисы книги «Кради как художник»

Книга Остина Клеона Кради как художник 10 уроков творческого самовыражения (Steal Like an Artist: 10 Things Nobody Told You About Being Creative) привлекает  внимание всем: названием, оформлением, форматом.
Бумажная версия будет отличным подарком не только для творческих людей, но и для всех, кто нуждается в мотивации, вдохновении и новых идеях.

Тезисы книги:

Подробнее »

Апр 11

Шесть способов самомотивации

Как мотивировать себя, чтобы закончить важное дело, не бросить всё на полпути, не потерять интерес? Вот шесть способов самомотивации.

1.Подготовьтесь к долгой дороге.

Самый важный момент самомотивации – это осознание, что сразу ничего не выйдет. Не бывает так, что ты захотел – и тот же час получил. Для этого нужно пройти жизненные этапы, пройти определенный отрезок времени. Сложность задачи зависит от сложности поставленной цели, упорства и опять-таки, мотивации. Любая цель, проект и т.п. требует затрат времени и сил, осознай это и будь готов приложить эти силы. Только действие приносит результат. Никакие размышления, обсуждения или сомнения результата не дают.

Подробнее »

Апр 04

Семинар Как работать с подчиненными: технологии влияния для руководителей

Провожу семинар для руководителей на тему лидерства и формата уже 5ый раз, в этот раз меня пригласил Первый городской бизнес-инкубатор. Темы семинара оказались актуальными для руководителей. Много вопросов, и мало времени, всего 2 часа для такой большой темы.

Отзывы участников о семинаре:

Семинар понравился! Ожидал услышать скучную лекцию, но было очень интересно и время пролетело незаметно. Семинар дал возможность задуматься над своими недостатками в качестве руководителя. Спасибо Марии за лёгкость подачи информации, за ответы на вопросы!

Подробнее »

Фев 24

Вопросы на уроках важнее ответов. Как мотивировать к учёбе.

Нашла хорошую статью на просторах интернета. Написана для учителей, но будет полезна как тренерам, так и преподавателям.
«Я не знаю»  Начнём с того, что это нормально — не знать ответ на вопрос.
В школе фраза ученика «Я не знаю» обычно трактуется как «Я забыл информацию, которую вообще-то должен был помнить». Учитель как будто шепчет: «Я знаю ответ, и ты тоже должен его знать. Ответь на мой вопрос, и это будет означать, что ты знаешь».
Подробнее »

Фев 18

Business communication

Communication trainings for students from The Saimaa University of Applied Sciences and St Petersburg State Forest Technical University. Good energy, good feedback.

В феврале и марте я провела тренинги для студентов университетов Финляндии и России на тему «Business communication».

Проработали тему эмоций в коммуникациях, позиции восприятия,  выбор стратегии «win-win». Одной из задач было командообразование, так участвовали студенты из разных стран.  С поставленными задачами справилась, продолжение в марте и мае))

Подробнее »

Фев 15

Интервью с Марией Загорской о том, как вести тренинги для иностранцев.

Интервью на сайте СИНТОН (Петербург).

Наша ведущая бизнес-тренер Мария Загорская вернулась из Дании, где по приглашению университета Оденсе провела два тренинга продаж для студентов.

Мы взяли у Марии интервью, чтобы узнать, в чем особенности в ведении тренингов на английском языке.

Подробнее »

Фев 15

Как мотивировать людей. Метод Тома Сойера.

Том Сойер в книге Марка Твена столкнулся с неприятной задачей: вместо отдыха в воскресенье тетушка Полли заставила его красить забор.
Работа совсем не вдохновляла Тома:
«Он начал думать о том, как весело рассчитывал провести этот день, и скорбь его умножилась.
Подробнее »

Предыдущие сообщения «

» Более новые сообщения

Загрузить еще

Яндекс.Метрика