Тип INTJ (Робеспьер). Сильные и слабые стороны сотрудника.

Сильные стороны сотрудника типа INTJ (Робеспьер):

— Умение концентрироваться и глубоко вникать в суть проблемы

— Умение видеть возможности и пути их осуществления

— Готовность охотно браться за сложные теоретические и интеллектуальные задачи

— Умение творчески подходить к решению проблем

— Самостоятельность и решимость идти к своей цели, даже если имеет место сопротивление

— Уверенность в себе, верность собственным взглядам

— Высокая мотивация в стремлении к компетентности и высокому качеству работы

— Способность успешно работать в одиночку, независимость и самоорганизация

— Высокая планка стандартов, развитое чувство деловой этики

— Умение строить системы и модели для достижения целей

— Уверенное владение технологиями

— Способность к принятию решений, основанных на логике и анализе

— Решительность, хорошие организаторские способности.

 

Возможные слабые стороны:

— Потеря интереса к проекту после завершения творческого этапа

— Склонность относиться к другим так же строго, как и к себе

— Нетерпение в отношении людей, работающих не так быстро, как вы

— Неумение работать с теми или в интересах тех, кого вы считаете менее компетентными

— Недостаток интереса к «приземлённым» подробностям

— Недостаток гибкости, когда речь заходит о ваших собственных идеях

— Желание улучшать то, что в улучшении не нуждается

— Склонность к излишнему теоретизированию и неумению уделять должное внимание реальности

— Нежелание тратить время на то, чтобы адекватно оценивать и поощрять сотрудников, коллег, окружающих

— Нежелание возвращаться к уже решённым вопросам

— Склонность придавать чрезмерное значение работе в ущерб частной жизни

— Проявления нетерпения в отношении «светской учтивости», без которой в некоторых профессиях не обойтись

 

Секрет успеха INTJ:

Научиться практически смотреть на реальность, признавать вклад других людей, находить равновесие между работой и личной жизнью.

Постоянная ссылка на это сообщение: https://zagorskaya.info/intj_robespyer/

Яндекс.Метрика