Тип ENTJ (Джек Лондон). Сильные и слабые стороны сотрудника.

Возможные сильные стороны:

— Умение видеть открывающиеся возможности и пути их реализации

— Умение творчески подходить к решению проблем, объективно рассматривать вопросы

— Понимание сложных вопросов

— Амбициозность и напористость в стремлении к успеху

— Уверенность в себе, врождённые лидерские качества

— Мотивация в стремлении к компетентности и высокому качеству работы

— Высокая планка стандартов, развитое чувство деловой этики

— Умение строить системы и модели для достижения целей

— Готовность к ответственным шагам, упорство в достижении целей

— Способность к принятию решений, основанных на логике и анализе

— Уверенное владение технологиями, способность к быстрому обучению.

Возможные минусы:

— Нетерпение в отношении людей, работающих не так быстро, как вы

— Резкость, недостаток такта, дипломатичности

— Склонность к поспешным решениям

— Недостаток интереса к «второстепенным» подробностям

— Желание улучшать то, что в улучшении не нуждается

— Склонность запугивать людей, давить на них

— Нежелание тратить время на то, чтобы адекватно оценивать и поощрять сотрудников, коллег, окружающих

— Нежелание возвращаться к уже решённым вопросам

— Склонность придавать чрезмерное значение работе в ущерб частной жизни

 

Секрет успеха ENTJ:

Научиться замедлять бег, сосредотачиваться на деталях и настраиваться на потребности других людей.

Читайте также:

Читайте также:

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Яндекс.Метрика